Revista Brasileira de Medicina do Trabalho
Breve Historia
|
Creada en 2003, la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho (RBMT) es la publicación científica oficial de la Asociación Nacional de Medicina del Trabajo (ANAMT). Inicialmente con periodicidad semestral, la revista pasó a ser trimestral a partir de 2017, ampliando su capacidad de difusión del conocimiento científico en el área. En 2023, la RBMT pasó a adoptar el formato de publicación continuada (rolling pass), distribuida en cuatro ediciones anuales. En 2026 adoptó publicación continua, con un volumen por año. A lo largo de su trayectoria, la RBMT presentó una evolución consistente en su evaluación en el sistema Qualis CAPES, ascendiendo del estrato B4 en el cuatrienio 2013–2016 a B3 en el cuatrienio siguiente y alcanzando el estrato B1 en el cuatrienio más reciente (2021–2024).
Considerando la amplitud y complejidad de la Medicina del Trabajo y sus interfaces con otras especialidades y áreas del campo de la Salud del Trabajador, la RBMT amplió progresivamente su alcance editorial, consolidándose como un importante espacio de divulgación científica para profesionales e investigadores del área de la salud, del trabajo y de la seguridad. Actualmente, la revista adopta el modelo de acceso abierto y recibe envíos de artículos originales, revisiones sistemáticas, estudios teórico-conceptuales, reflexiones críticas, relatos y series de casos clínicos de interés científico, así como experiencias y prácticas exitosas en el campo de la Salud y Seguridad en el Trabajo. La RBMT entiende que la publicación de evidencias científicas relevantes contribuye al fortalecimiento del debate técnico-científico, al desarrollo del conocimiento en el área y a la formulación de prácticas y políticas que promuevan la mejora de las condiciones de trabajo, de la calidad de vida y de la salud de los trabajadores y trabajadoras. El título abreviado de la revista es Rev. Bras. Med. Trab., debiendo ser usado en bibliografías, notas al pie, referencias y leyendas bibliográficas. Nuestra Misión Publicar artículos científicos relevantes para el desarrollo del conocimiento y para incrementar el debate técnico-científico en el campo de la Salud y Seguridad en el Trabajo (SST). |
Acceso Abierto
|
La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho sigue el modelo de Acceso Abierto (Open Access), permitiendo el acceso virtual, sin restricción (incluyendo restricciones financieras), a todos los textos científicos publicados por el periódico.
Acceso abierto es la condición en la que el titular de los derechos de autor de un trabajo académico concede derechos de uso a terceros usando una licencia abierta (Creative Commons Attribution, CC-BY 4.0) , permitiendo acceso gratuito inmediato al trabajo y autorizando a cualquier usuario a leer, descargar, copiar, distribuir, imprimir, investigar o vincular los textos completos de los artículos, rastrearlos para indexación, pasarlos como datos a software o usarlos para cualquier otra finalidad legal. |
Conformidad con la Ciencia Abierta
|
Esta revista sigue el modelo Gold Open Access. En conformidad con las directrices de Ciencia Abierta, la RBMT adopta diversas prácticas, como la política de acceso abierto, el código de buenas prácticas para editores y el uso de redes sociales para la divulgación de los trabajos publicados. La revista también requiere la indicación clara de la contribución de cada autor en artículos con múltiples autores, utilizando la Contributor Roles Taxonomy (CRediT). Además, incentiva el intercambio de conjuntos de datos de análisis, instrumentos, scripts de análisis estadístico y materiales complementarios, que pueden ser puestos a disposición en repositorios online abiertos, como Zenodo, Figshare y OSF, en caso de que no puedan ser incluidos en el propio artículo. Esta información debe ser mencionada en el manuscrito. La RBMT apoya la publicación de artículos preprints en plataformas públicas, como SciELO Preprints, preprints.org, Emerging Research Information (EmeRI) y Biorxiv, para que puedan ser debatidos abiertamente antes de su publicación formal. También en sintonía con las prácticas de la ciencia abierta, la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho ofrece a autores y revisores opciones de apertura del proceso de evaluación por pares, con o sin identificación de sus nombres. La autorización para la divulgación del nombre podrá ser otorgada por los autores en el momento de la presentación del artículo y por los evaluadores al completar el Formulario de Evaluación sobre conformidad con la Ciencia Abierta. |
Ética en la Publicación
|
La RBMT se dedica a cumplir con las buenas prácticas con respecto a la conducta moral acorde con la edición científica de revistas, basada en el código de conducta del COPE COPE (Committee on Publication Ethics). La prevención de la negligencia también es una responsabilidad vital del editor y del equipo editorial: cualquier forma de comportamiento poco ético, así como el plagio en cualquier instancia, no es aceptada por la revista. La política de ética y de buenas prácticas en la publicación debe considerar: 1. El Código de Conducta para Editores y Revistas de COPE: https://publicationethics.org/about/what-we-do/our-story/history-code-conduct; 2. Guía de buenas prácticas para el fortalecimiento de la ética en la publicación científica: https://www.scielo.org/es/sobre-el-scielo/metodologias-y-tecnologias/guia-de-buenas-practicas-para-el-fortalecimiento-de-la-etica-en-la-publicacion-cientifica/; 3. Principios de Transparencia y Buenas Prácticas en Publicaciones Académicas de COPE: https://publicationethics.org; 4. Transparency & best practice: https://doaj.org/apply/transparency/; 5. OASPA respalda la Declaración sobre Evaluación de la Investigación (DORA): https://librarylearningspace.com/oaspa-endorses-declaration-research-assessment-dora/; 6. Estatutos de la Asociación Mundial de Editores Médicos: https://wame.org/bylaws-of-the-world-association-of-medical-ed; 7. Las Directrices Básicas para la Integridad en la Actividad Científica del Consejo Nacional de Desarrollo Científico y Tecnológico – CNPq, 2011: http://cnpq.br/diretrizes 8. Los Protocolos de la Plataforma Brasil a través del (de los) Comités de Ética en Investigación: https://plataformabrasil.saude.gov.br/login.jsf; 9. La Declaración de Evaluación de la Investigación – DORA: https://sfdora.org/read/read-the-declaration-espanol/; 10. La promoción de los Principios FAIR (findable, accessible, interoperable, and reusable – localizable, accesible, interoperable y reutilizable) y los Principios DEIA (diversidad, equidad, inclusión y accesibilidad). https://blog.scielo.org/blog/2016/03/16/principios-orientadores-fair-publicados-em-periodico-do-nature-publishing-group/; https://ease.org.uk/communities/gender-policy-committee/the-sager-guidelines/ Para los artículos originales y resultantes de investigaciones con seres humanos, la RBMT solicita que los autores del manuscrito adjunten en la sumisión el documento de aprobación de la institución con el CAAE del CEP al que los autores tuvieron la investigación aprobada. La RBMT apoya y sigue el COPE. |
Enfoque y Alcance
|
La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho (RBMT) es una publicación científica de acceso abierto y con revisión por pares, editada y publicada por la Asociación Nacional de Medicina del Trabajo - ANAMT - desde 2003. Está destinada a la difusión de artículos originales de investigaciones, artículos de opinión, artículos de revisión, entre otros sobre Salud del Trabajador y Seguridad en el trabajo (SST), cuyo contenido contribuya al profundización y actualización del debate en el área y a la mejora de las condiciones de trabajo, para la prevención de enfermedades y accidentes laborales, además de poder subsidiar la discusión y definición de políticas públicas relacionadas con el tema. La Revista procura incluir temáticas con contenidos actuales y diversificados en el campo de SST en la composición de cada número publicado, además de contribuciones sistematizadas en temas específicos. A partir de 2026, la RBMT dejó de publicarse en el formato de ediciones seriadas (números) y adoptó el sistema de publicación continua (rolling pass), pasando a mantener un volumen anual en línea con la publicación individualizada y continuada de manuscritos. |
Preservación Digital
|
Este periódico sigue los estándares definidos en el programa de Política de Preservación Digital del Programa SciELO. |
Fuentes de Indexación
|
Ficha Bibliográfica
|
|
Sitios Web y Redes Sociales
|
Preprints
|
La RBMT acepta la presentación de manuscritos previamente depositados en servidores de preprints confiables, como SciELO Preprints, MedRxiv, arXiv y Europe PMC. Esta modalidad acelera la comunicación de los resultados y permite que el autor mejore el trabajo mediante la retroalimentación de los lectores antes o simultáneamente con la presentación al periódico. El uso del preprint es opcional y debe declararse en el Formulario sobre Conformidad con la Ciencia Abierta, indicando el nombre del servidor y el DOI. Los preprints preservan el carácter inédito del artículo.
La RBMT acepta preprints, que siguen el proceso de evaluación por pares descrito a continuación. |
Proceso de Revisión por Pares
|
Después de ser enviado vía sumisión electrónica (https://www.gnpapers.com.br/rbmt/), el manuscrito es verificado por el asistente editorial, quien evalúa si la parte formal (estructural/técnica) sigue lo informado en las Instrucciones para los Autores. Si no está de acuerdo, el manuscrito es devuelto a los autores para su adecuación. En caso de seguir lo determinado en las Instrucciones para los Autores, el manuscrito es remitido al editor en jefe y/o editores asociados, quienes evalúan el contenido del manuscrito y deciden entre rechazarlo o enviarlo a los revisores registrados para su evaluación, siguiendo un guion de revisión elaborado por la RBMT. Los revisores reciben la invitación para evaluar el artículo y tienen tres días para aceptarla o no. En caso de aceptación, tienen 21 días para realizar la revisión. Los revisores no deben presentar conflicto de intereses y la evaluación debe ser justa, señalando, con claridad, las modificaciones que deben hacer los autores. Después de la revisión de dos revisores, quienes tienen tres opciones de indicación (no aprobación, aprobación sin restricciones, solicitud de adecuaciones), el editor que solicitó el envío al revisor evalúa las revisiones y comunica la decisión a los autores, y en la situación en que los revisores solicitaron adecuaciones, se repite el proceso hasta la aprobación o rechazo. En caso de ser aprobado, el artículo pasa por una revisión final y es diagramado. Los autores reciben una copia en PDF de la versión diagramada para verificación. Eventuales errores son corregidos y la versión final se envía para su disponibilidad en el sitio web en los formatos PDF y HTML.
Opciones de apertura La RBMT, en alineación con la Ciencia Abierta, publica en el artículo final el nombre de los editores responsables de la evaluación y del revisor(a), siempre que haya sido previamente autorizado. |
Datos Abiertos
|
Esta decisión trata "del compartimiento de los datos, códigos, métodos y otros materiales utilizados y resultantes de las investigaciones que generalmente permanecen subyacentes en los textos de los artículos publicados por las revistas".
La RBMT solicita a los autores que pongan a disposición los contenidos subyacentes a los manuscritos, tales como conjuntos de datos, códigos de programación y materiales complementarios, en repositorios reconocidos, como Dataverse, Mendeley Data, Figshare, Zenodo y Lattes Data. Esta práctica favorece la transparencia en el proceso de evaluación, asegura la preservación y el reuso de los materiales depositados y promueve la reproducibilidad de las investigaciones. Los autores deben incluir, en el artículo aceptado para publicación, una "Declaración de Datos", indicando el lugar de depósito y el respectivo enlace de acceso, o, cuando corresponda, poner los datos directamente en el cuerpo del manuscrito. En el momento de la sumisión, es obligatoria la presentación de una declaración especificando la forma de poner a disposición los contenidos vinculados a la investigación. La declaración de disponibilidad de datos es obligatoria para artículos de investigación, de revisión, informes de experiencia, informes de caso y comunicaciones breves. Para los demás tipos de documentos —excepto erratas, retracciones y adendas— su cumplimentación es facultativa. Ensayo clínico La RBMT reafirma su compromiso con la transparencia y la ética en la investigación científica al apoyar plenamente las políticas para el registro de ensayos clínicos. De acuerdo con las recomendaciones del ICMJE y de la Organización Mundial de la Salud (OMS), todos los ensayos clínicos sometidos para publicación deben contar con un número de identificación en un registro público de ensayos debidamente validado. Esta medida tiene como objetivo garantizar la integridad de los datos, evitar el sesgo de publicación y asegurar que todas las etapas de la investigación se lleven a cabo con rigor técnico y responsabilidad social. |
Cobro de Tarifas
|
La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho no cobra tasas de envío y publicación.
La sostenibilidad de la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho está garantizada por la ANAMT, que cuenta con las cuotas anuales de los cerca de 2500 asociados. |
Política de Ética y Mala Conducta, Fe de Erratas y Retracción
|
Los errores detectados en artículos publicados serán corregidos mediante la publicación de una errata, según lo recomendado por el ICMJE. Además de la errata, el artículo con error será reemplazado por una versión corregida, seguida de la errata detallando los cambios realizados. En caso de detectarse mala conducta hasta el punto de invalidar los resultados y las conclusiones de un artículo, o si se confirma la ocurrencia de plagio o publicación duplicada, el artículo publicado será retractado (retirado de la publicación), siendo reemplazado por un documento explicando el motivo de la retractación.
|
Política de Conflicto de Intereses
|
O conflito de interesses pode ser de natureza pessoal, comercial, política, acadêmica ou financeira. Conflitos de interesses podem ocorrer quando autores, revisores ou editores possuem interesses que podem influenciar na elaboração ou avaliação de manuscritos. Ao submeter o manuscrito, os autores são responsáveis por reconhecer e revelar conflitos financeiros ou de outra natureza que possam ter influenciado o trabalho. Caso haja, ainda que potencialmente, conflito de interesse, o(s) autor(es) deve(m) informá-lo em documento próprio assinado e anexado à plataforma de submissão. Para mais informações ver: Disclosure of Financial and Non-Financial Relationships and Activities, and Conflicts of Interest.
|
Adopción de Software de Similitud
|
La RBMT usa el software antiplagio iThenticate y admite una similitud de hasta el 20%. Todos los artículos pasan por la verificación del iThenticate después de la aprobación. En caso de detectarse un índice de similitud superior al 20%, se devuelve a los autores para que justifiquen.
|
Adopción de Software Utilizando Recursos de Inteligencia Artificial
|
La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho acepta la utilización de tecnologías asistidas por Inteligencia Artificial (IA) en el proceso de redacción de un artículo científico. Pero únicamente con el propósito de mejorar la claridad del texto, y no para sustituir tareas propias de los autores, como producir conocimiento científico, analizar e interpretar datos o sacar conclusiones científicas. Los autores no deben listar a la IA y las tecnologías asistidas por IA como autor o coautor, ni citar a la IA como autor en las referencias. Sin embargo, si utilizan IA y tecnologías asistidas por IA como apoyo en cualquier etapa de la producción del artículo, deberán declararlo en un apartado al final del texto.
|
Cuestiones de Sexo y Género
|
El equipo editorial de la RBMT, además de los autores que publican en la revista, deben siempre observar las directrices sobre Equidad de Sexo y Género en la Investigación (Sex and Gender Equity in Research – SAGER). Las directrices SAGER comprenden un conjunto de directrices que orientan el reporte de información sobre sexo y género en el diseño del estudio, en el análisis de datos y en los resultados e interpretación de los hallazgos. Además, el [nombre de la revista] observa la política de equidad de género en la conformación de su cuerpo editorial.
La RBMT acepta las dos formas (sexo y género) y ha priorizado en su Cuerpo Editorial alcanzar el equilibrio entre hombres y mujeres. |
Comité de Ética
|
Los autores deben adjuntar una declaración de aprobación del comité de ética de la institución responsable de aprobar la investigación. |
Derechos de Autor
|
Al enviar un artículo a la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho, el autor mantiene el derecho de autor sobre el artículo publicado y la revista el derecho de primera publicación. El autor consiente, en caso de aprobación y publicación del artículo en la revista, el compartir este con el reconocimiento de su autoría, de acuerdo con la Licencia Creative Commons CC-BY 4.0, que permite que los artículos sean reutilizados y distribuidos sin restricción, siempre que el trabajo original sea correctamente citado.
|
Propiedad Intelectual y Términos de Uso
|
Responsabilidad del sitio:
Por ser de libre acceso (open access), todo el contenido de la revista, excepto donde se indique lo contrario, puede ser compartido y adaptado libremente, para cualquier fin. Las únicas condiciones son:
La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho no asume responsabilidad por adaptaciones realizadas a partir de los artículos publicados. Responsabilidad del autor: El autor sigue siendo el titular de los derechos morales (de autor), pero transfiere los derechos patrimoniales (el derecho a comercializar y publicar) a la revista o editorial. La RBMT adopta la Licencia Creative Commons CC-BY 4.0. Los autores de artículos publicados por la RBMT mantienen los derechos de autor de sus trabajos, licenciándolos bajo la licencia Creative Commons Attribution, que permite que los artículos se reutilicen y distribuyan sin restricción, siempre que el trabajo original sea correctamente citado. La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho anima a los autores a autoarchivar sus manuscritos aceptados, publicándolos en blogs personales, repositorios institucionales y redes sociales académicas, así como publicándolos en sus redes sociales personales, siempre que se incluya la cita completa de la versión del sitio web de la revista. |
Patrocinadores y Agencias de Promoción
|
Editor Jefe
|
Editores Asociados
|
Editores Ejecutivos
|
Asistente Editorial
|
Consejo Editorial Nacional
|
Consejo Editorial Internacional
|
|
Tipos de Documentos Aceptados
|
La RBMT acepta artículos para evaluación para posible publicación en las siguientes categorías: Editorial, Artículo Original, Artículo de Revisión, Artículo de Opinión, Relato de Experiencia, Comunicación Breve, Relato de Caso, Reseña y Carta al Editor. No se aceptarán artículos originales cuya investigación o trabajo de campo se haya realizado hace más de 5 años. La revista acepta envíos de artículos redactados en portugués, inglés y español, cuyos manuscritos cumplen con los requisitos de envío de la Revista, en un lenguaje claro y comprensible para ser enviados a revisión por pares (peer review). Informar la posición relacionada con el envío de preprints. La RBMT apoya el envío de manuscritos previamente disponibles en servidores de preprints, tales como SciELO Preprints, MedRxiv, arXiv y Europe PMC. |
Contribución de los Autores
|
Sólo deben ser listadas como autores las personas que hayan contribuido significativamente a la realización del estudio y redacción del artículo. De conformidad con las normas del International International Committee of Medical Journal Editors (ICMJE), los autores deben cumplir necesariamente los cuatro criterios siguientes:
|
Preparación del Manuscrito
|
La RBMT solicita que los autores envíen una Carta de presentación (cover letter) resaltando los hallazgos más importantes del manuscrito y aclarando su relevancia para la comunidad científica. La carta de presentación debe informar, además, que el manuscrito no ha sido publicado previamente y no ha sido enviado para publicación en otra revista. Cada trabajo debe incluir un resumen de hasta 250 palabras, seguido de 3 a 5 palabras clave, seleccionadas de las bases de datos DeCS; y un abstract seguido del título del trabajo en inglés y de las respectivas keywords, seleccionadas del DeCS o MeSH. Los contenidos del resumen y del abstract deben ser idénticos. El resumen debe presentar, de forma sucinta, la esencia del trabajo.
La carta de presentación debe informar, además, que el manuscrito no ha sido publicado previamente y no se ha sometido para publicación en otra revista.
Estructura de los artículos Editorial
Generalmente escrito por invitación o por algún miembro del Cuerpo Editorial, el editorial comenta algún artículo publicado en el mismo número de la revista. Eventualmente, podrá considerarse la publicación de editoriales enviados de forma espontánea.
Artículo Original
En esta categoría se incluyen aquellos que generan datos originales, es decir, estudios controlados y aleatorizados, estudios observacionales, así como investigación básica con animales de experimentación.
Registro de ensayos clínicos La Revista Brasileira de Medicina do Trabalho apoya las políticas para el registro de ensayos clínicos de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y del ICMJE. Por lo tanto, los ensayos clínicos solo serán aceptados si han sido debidamente registrados en algún repositorio reconocido antes del inicio de la recolección de datos. El número de identificación deberá registrarse al final del resumen. Listas de verificación: Se recomienda a los autores que, antes de la sumisión de su manuscrito, utilicen la lista de verificación correspondiente a cada categoría de artículo:
Artículo de Revisión
Análisis integral de la literatura científica con descripción detallada de la metodología utilizada para la búsqueda de los estudios, así como de los procedimientos empleados en la síntesis de los resultados obtenidos por los estudios revisados (que podrán o no incluir procedimientos de metaanálisis) con el fin de profundizar el conocimiento actual. Para revisiones sistemáticas, se recomienda el uso de una de las siguientes directrices: PRISMA, PICO, Cochrane o STROBE. Se espera que los autores definan claramente una pregunta guía y, en el análisis de la producción científica, identifiquen relaciones, contradicciones, lagunas y/o inconsistencias existentes en la literatura.
Artículo de Opinión
Artículos que expresan una posición calificada respecto a asuntos que suscitan análisis y reflexión y que estimulan el debate.
Relato de Experiencia
Consiste en la descripción de iniciativas colectivas desarrolladas en ambientes de trabajo para abordar cuestiones que representan un riesgo para la salud o afectan de manera significativa el ambiente laboral y la salud de los trabajadores, y que resulten en intervenciones exitosas en el ámbito de la promoción de la salud del trabajador, prevención de enfermedades y fomento de iniciativas de ambientes saludables. En caso de que el estudio reporte datos de empleados, deberán observarse los aspectos éticos aplicables.
Comunicación Breve
Informes de hallazgos originales en temas de interés que no permiten un análisis y discusión lo suficientemente amplios como para caracterizar un artículo original.
Reporte de Caso
Presentación de nuevas cuestiones clínicas o teóricas de interés científico y relevantes para la prevención, el diagnóstico o el tratamiento clínico de los problemas de salud relacionados con el trabajo.
Reseña
Reseña crítica de libro, película o documental relacionado con el campo temático de la revista, publicado/lanzado en los últimos 2 años.
Carta al Editor
Utilizada para comentar, discutir o criticar artículos publicados en la revista, o para tratar sobre temas de interés general. Siempre que sea pertinente y posible, se publicará una respuesta de los autores del artículo en discusión junto con la carta.
|
Formato de Envío de Artículos
|
os artículos deben contener:
|
Activos Digitales
|
Tablas, cuadros y figuras deberán ser insertados mediante carga en los respectivos campos o etapas del sistema de envío electrónico.
Tablas Las tablas deben utilizarse para presentar datos recopilados por el estudio. Los datos que aparecen en las tablas no deben repetir datos ya presentes en el texto y viceversa. La tabla debe ser concisa y autoexplicativa. Cada tabla debe presentarse en una hoja separada, numerada en el orden de aparición en el texto, utilizando números arábigos. Todas las tablas del artículo deben citarse en el texto en orden ascendente. Cada tabla debe contener un título breve, pero explicativo. Cualquier acrónimo o abreviatura utilizada en la tabla debe definirse en una leyenda debajo de la tabla. Cuadros Los cuadros deben utilizarse para presentar información estructurada que no sean datos recopilados por el estudio, pero que sean necesarios para la comprensión del tema y se beneficien de esta forma de presentación. Ejemplos son sistemas de clasificación, listas de secuencias o paso a paso de actividades, etc. Los cuadros deben elaborarse utilizando la herramienta de tablas del procesador de texto. Cada cuadro debe presentarse en una hoja separada, numerado en el orden de aparición en el texto, utilizando números arábigos. Todos los cuadros del artículo deben ser citados en el texto en orden ascendente. Cada cuadro debe contener un título breve, pero explicativo. Cualquier sigla o abreviatura utilizada en el cuadro debe definirse en una leyenda debajo del cuadro. El cuadro debe ser conciso y autoexplicativo. Figuras Todas las figuras, como fotografías, gráficos o diagramas, deben numerarse de manera consecutiva, en el orden de citación en el texto, y presentarse en hojas separadas. Los datos contenidos en las figuras no deben repetir datos ya presentes en el texto y viceversa. Las figuras pueden ser sometidas en color o en blanco y negro. Cada figura debe presentarse en hoja separada, numerada en el orden de aparición en el texto, utilizando números arábigos. Alternativamente, las imágenes pueden ser sometidas como archivos independientes (.jpg, o .tif con resolución mínima de 300 dpi). Todas las figuras del artículo deben ser citadas en el texto en orden ascendente. Cada figura debe ir acompañada de un pie de figura autoexplicativo. Cuando las figuras se someten como archivos de imagen separados, los correspondientes pies de figura deben insertarse en la última página del archivo principal. Cualquier sigla o abreviatura utilizada en la figura debe definirse inmediatamente después del pie de figura. Las figuras reproducidas de otras fuentes ya publicadas deberán indicar esta condición en el pie de figura y deben ir acompañadas de una carta de autorización firmada por el titular de los derechos de autor. Las fotos no deben permitir la identificación del paciente. El uso de franjas tapando los ojos no se considera un método de protección adecuado o suficiente. |
Citas y Referencias
|
Referencias
Ejemplos de referencias
|
Documentos Suplementarios
|
Describir eventuales documentos suplementarios solicitados a los autores durante la presentación del manuscrito.
Modelo de carta de presentación Ciudad, _[día]__ de Mes de Año. Estimados Editores de la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho: Presentamos a su consideración el trabajo “____________[título]_____________”, el cual se ajusta a las áreas de interés de la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho, debido a (colocar una breve descripción de la investigación). La revista fue elegida [colocar justificación de la elección de la revista para la publicación del manuscrito]. Certifico que este manuscrito representa un trabajo original y que ni él, en parte o en su totalidad, ni otro trabajo con contenido sustancialmente similar, de mi autoría, ha sido publicado o está siendo considerado para publicación en otra revista. __________________________ nombre completo del autor 1 + firma + ORCID ___________________________ nombre completo del autor 2 + firma + ORCID Observación: Colocar la información de todos los autores del manuscrito Modelo de declaración de responsabilidad de autoría A los Editores de la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho, Los autores suscritos declaran – en atención al criterio de autoría de la Revista Brasileira de Medicina do Trabalho – el cumplimiento de los requisitos exigidos, detallando las contribuciones específicas de cada autor para el estudio, las cuales son: 1° Autor (XXXXXXXXXXXXX): escribió el artículo, contribuyendo sustancialmente a la concepción y diseño del estudio y a la adquisición y análisis de los datos recopilados. 2° Autor (XXXXXXXXXXX): contribuyó sustancialmente a la concepción y diseño del estudio, habiendo revisado el texto críticamente desde el punto de vista intelectual y aprobado la versión final a ser sometida a consideración de publicación. Los autores también declaran asumir responsabilidad pública por todos los aspectos del trabajo, garantizando que eventuales cuestionamientos relacionados con la precisión o integridad de cualquier parte del estudio sean investigados y resueltos de manera apropiada. Colocar la información de todos los autores del manuscrito:
1°. Autor: Nombre y firma
2° Autor: Nombre y firma Modelo de declaración de conflicto de intereses Yo, (nombre completo), autor responsable de la sumisión del manuscrito titulado (título) y todos los coautores aquí presentes, declaramos que “poseemos” o “no poseemos” conflicto de intereses de orden: ( ) personal, ( ) comercial, ( ) académico, ( ) político, ( ) financiero en el manuscrito. Declaramos, también, que toda la información que podría llevar a un conflicto de intereses, ya ha sido requerida y manifestada durante el proceso de sumisión del manuscrito mencionado. Lugar y fecha Autores (firma de todos*) * Las firmas pueden ser digitalizadas, sin embargo, deben estar presentes en esta declaración las firmas de todos los autores que constan en los metadatos de la sumisión. |
Declaración de Financiamiento
|
Las fuentes de financiación de la investigación, incluyendo el nombre de los financiadores, los números de contrato o de expediente y la descripción del papel de las instituciones en el estudio, deben detallarse en la declaración de conflicto de intereses. |
Contacto
|
ASSOCIAÇÃO NACIONAL DE MEDICINA DO TRABALHO/REVISTA BRASILEIRA DE MEDICINA DO TRABALHO |
Lea la Declaración de Acceso abierto
