O Programa de Educação Permanente em Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora: um relato de experiência

Introdução  É responsabilidade do Sistema Único de Saúde (SUS) promover a formação contínua em Saúde do Trabalhador para os profissionais da saúde, em consonância com a Política Nacional de Educação Permanente em Saúde.

Objetivo  Relatar a experiência de construção e execução do Programa de Educação Permanente em Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (PEPSATT) e seus resultados.

Métodos  Foi relatada a experiência do PEPSATT, promovido pelo Ministério da Saúde, no período de fevereiro de 2021 a julho de 2023, com base em documentos como Termo de Referência, Matrizes Educacionais e dados do Ambiente Virtual de Aprendizagem.

Resultados  O PEPSATT baseou-se na concepção da Educação Permanente em Saúde e nos preceitos da andragogia, com o uso de Tecnologias da Informação e da Comunicação em Saúde. Ao todo, foram desenvolvidos sete cursos, dos quais seis foram ofertados na modalidade educação a distância, com duração de 20 a 180 horas. No total, o programa registrou 8.569 inscritos, dos quais 3.735 (43,6%) concluíram.

Conclusão  O Programa fortaleceu a formação em saúde no campo da Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora, promovendo a ampliação do ensino na área e contribuindo para uma abordagem integral da saúde.

Palavras-chave
Saúde do Trabalhador; Educação a Distância; Educação Permanente; Política de Saúde do Trabalhador