Objetivos: analizar la asociación entre las respuestas emocionales en el trabajo sanitario y las condiciones de salud física y mental con la satisfacción por compasión y la fatiga por compasión en profesionales de enfermería de una capital brasileña.
Métodos: estudio transversal, realizado entre agosto de 2023 y julio de 2024 con 95 profesionales de enfermería de un hospital público. Se aplicaron las escalas de Professional Quality of Life, Depression, Anxiety, and Stress, así como cuestionarios de caracterización. El análisis se realizó mediante el tamaño del efecto y regresión lineal múltiple.
Resultados: la satisfacción se asoció con la depresión, el deseo de cambiar de profesión, la indiferencia ante el sufrimiento y el sentido de la vida en el trabajo. La fatiga se relacionó con el estrés, el consumo de alcohol, las habilidades para intervenir ante el sufrimiento y la percepción de que las condiciones laborales influyen en la disposición a cuidar.
Conclusiones: las respuestas emocionales negativas en el trabajo y la salud mental se asocian con una menor satisfacción y una mayor fatiga por compasión en los profesionales de enfermería.
Descriptores:
Desgaste por Empatía; Salud Mental; Salud Laboral; Enfermeras Practicantes; Hospitales Universitarios.